sábado, 31 de março de 2012

Conhecimentos e ferramentas essenciais para o mercado de trabalho.

Procura pelos cursos de informática da Microlins Rio das Ostras aumenta.

Que a informática é uma das ferramentas consideradas essenciais para o desenvolvimento profissional todo mundo já sabe. Os fatores que comumente são listados por alunos como motivos que poderiam adiar a necessidade de buscar profissionalização nesta área são muitos. Falta de tempo, confiança na instituição e no modelo de ensino ou mesmo a velha dúvida " Será que estou investindo numa escola que realmente vai me ensinar o que preciso?

Numa coisa todos concordam. O investimento vale a pena sim e existem opções de excelentes cursos que realmente preparam o aluno para o mercado de trabalho.

Exemplo disso é a recém inaugurada Microlins de Rio das Ostras que disponibiliza diversos cursos em sua grade e que preparam o aluno para o mercado com as principais ferramentas e competências exigidas pelas empresas. Além é claro, dos cursos na área de Informática, a Microlins possui cursos nas áreas Administrativa, Comercial, Petróleo e Gás e Idiomas.

Aula inaugural do curso de Informática da Microlins Rio das Ostras.
Aumento da procura reflete a exigência crescente do mercado de trabalho.


A escola que inaugurou suas operações em 1º em fevereiro já viu nesse curto período de tempo a procura pelos cursos de informática crescer de maneira excepcional. Segundo o responsável da unidade Alexandro Thomaz, a marca Microlins é muito forte o que impulsiona a procura. "Muitos alunos nos procuram porque sabem da seriedade da marca e de nossa responsabilidade em formar nossos alunos com um conteúdo dinâmico, atualizado e que realmente faz a diferença no mercado de trabalho". Ele completa que não só no curso de Informática que a procura aumentou. "Todos os cursos que disponibilizamos tem tido muito procura pelos alunos, o que reflete a demanda da região e reforça nossa resposnsabilidade"

Curso de Marketing Pessoal
Turma de Marketing Pessoal de 29 e 30 de março


O que a Microlins de Rio das Ostras tem testemunhado nada mais é do que uma exigência natural do mercado de trabalho. Especialistas no assunto e gestores de RH das empresas no Brasil inteiro engrossam o coro dos profissionais que já perceberam um fato. Não há oportunidades no mercado de trabalho para os novos profissionais e nem de crescimento para os veteranos se não houver capacitação e qualificação. Existem muitas oportunidades de trabalho e em diversas áreas mas só para quem é qualificado.

Acredita que só os conteúdos específicos vão garantir um futuro promissor no concorrido mercado de trabalho? Errado. As empresas querem mais. Aspectos comportamentais e a experência prática fazem parte das exigências e é nessa hora que a Microlins sai na frente. Além dos conteúdos atualizados a escola prioriza o aprendizado de forma prática, trazendo a realidade das empresas para dentro da sala de aula. Como se isso já não fosse um avanço sensacional frente aos concorrentes a Microlins ainda disponibiliza cursos gratuitos, como o de Marketing Pessoal, possui um ciclo de palestras que preparam ainda mais o aluno para o mercado de trabalho e ainda uma Agência de Encaminhamento ao Mercado de Trabalho com o objetivo de aproximar alunos e empresas.


Turma de Liderança e Gestão de Pessoas.

Por tudo isso é que a unidade de Rio das Ostras tem se destacado e vem atraindo a atenção de quem procura uma instituição séria e bem preparada para atender as necessidades dos alunos e profissionais de toda a região. Se você precisa de uma força para alcançar o seu objetivo profissional, conheça todas as opções de cursos que a Microlins de Rio das Ostras oferece. Com certeza você vai se surpreender com a estrutura da escola e com tudo que ela pode te oferecer para o seu crescimento profissional.


Anote aí!
Microlins Rio das Ostras
Rua Bangu, 919 - Centro
Informações pelo: 22 2764-3493

segunda-feira, 26 de março de 2012

Arquivos - Rotinas Administrativas - Prof. Luiz

Prezados alunos e amigos,

Seguem abaixo os links dos novos arquivos disponibilizados pelo Prof. Luiz Ricardo de Rotinas Administrativas.



Formulários 5S
http://www.4shared.com/office/cdDKfIlo/file.html

Apostila de Administração
http://www.4shared.com/office/6o4PL4m2/file.html

sábado, 24 de março de 2012

Montagem e Manutenção de Computadores e Redes - Conheça o Curso


Clique na imagem para ampliar

Formato

Aulas teóricas e práticas em sala de aula e exercícios aplicados em laboratório de manutenção com a participação efetiva dos alunos.


Módulo: Hardware

Descrição:
Prepara o aluno para fazer a montagem, instalações e reparos diversos em computadores.

Conteúdo programático:
Evolução do Hardware; Números Binários; Unidades de Medida de Informação;
Gabinetes e Fontes; Internet como Ferramenta de Suporte; Placa Mãe – Barramentos;
Placa Mãe – Periféricos Integrados; Placa Mãe – Componentes; Processadores AMD;
Processadores Intel; Tipos de Memória; Tecnologias de Memórias; Unidades de
Armazenamento de Dados; Periféricos de Entrada e Saída de Informações; Setup de Placa Mãe; Sistemas Operacionais; Instalação do Windows 9x; Instalação de Windows 2000/XP;
Instalação de Windows Vista; Instalação do Linux; Ferramentas de Manutenção em um Sistema; Software de Seguranças.


Módulo: Redes

Descrição:
Ensina os diferentes tipos de redes, tecnologias e meios de comunicação.

Conteúdo programático:
Conceitos: Tipos de Redes; Meios de Comunicação; Topologias de Redes;
Meios deTransmissão; tipos de Transmissão de Dados; Padrões de Transmissão;
Protocolos de Rede; Modelo OSI; Protocolo TCP/IP; Protocolo IPX/SPX; Cabeamento;
Periféricos de Rede; Rede Ponto a Ponto; Compartilhamento de Arquivos; Compartilhamento de Impressoras; Compartilhamento de Internet; Proxy; Cabeamento Estruturado; Dimensionamento de Cabos; Análise de Custos; Rede Wireless; VoIP (Voz sobre IP); Segurança de Redes; Firewall.


Benefícios


  • Certificado reconhecido nacionalmente – A Microlins está presente em todos os Estados brasileiros, o que garante que o seu certificado será aceito e reconhecido em todo o território nacional.
  • Assistência pós-curso – Na Microlins os benefícios não acabam com o fim do curso. Após concluí-lo você poderá obter suporte da equipe de educadores sem qualquer tipo de pagamento.
  • Educadores qualificados – A equipe de educadores da Microlins é formada por profissionais altamente qualificados, que passam por constantes reciclagens para poder oferecer a você o que existe de mais atualizado.
  • Curso de Digitação e o Ciclo de Palestras gratuito que preparam você ainda mais para o mercado de trabalho (consulte os temas abordados).
Carga horária total 96hs ( 8meses )


Anote aí!!

Curso de Montagem e Manutenção de Computadores e Redes
Aula inaugural: 24/03
Início: 31/03
Sábados de 14 às 17h

Vagas limitadas!

terça-feira, 20 de março de 2012

Artigo: Desmotivação profissional: o problema é a empresa ou a carreira?

 

Especialista explica que profissional não deve confundir problemas na empresa com desinteresse pela carreira

infomoney
Do site: administradores.com
19 de março de 2012, às 17h33min


Estar desmotivado profissionalmente é um dos principais fatores que limitam o sucesso e crescimento dos trabalhadores. A carreira pode simplesmente estagnar, sem que se alcance nenhum objetivo. Mas você sabe quando a desmotivação é fruto do descontentamento em relação à empresa e quando é em relação à carreira como um todo?
Quem nos ajuda a responder essa questão é a professora do Ibmec/RJ, Lucia Oliveira. A especialista explica que, muitas vezes, os profissionais confundem a fonte do descontentamento. Os seja, acreditam estar na carreira errada, quando o problema é simplesmente a empresa em que atuam.
Nesse sentido, o profissional deve avaliar a relação que tem como o chefe e com os demais colegas de trabalho. O líder, por exemplo, dependendo da forma como atua com seus funcionários, pode ser um forte elemento desmotivacional. Acontece o mesmo com os colegas de trabalho. “Se as pessoas com as quais ele convive têm valores muito diferentes dos dele, ele pode se desmotivar profissionalmente”, pontua Lucia.



Plano de carreira e reconhecimento
Se o profissional considera importantes elementos como plano de carreira e reconhecimento, mas a empresa em que atua não dá nenhum tipo de retorno em relação a esses pontos, ele eventualmente vai se frustrar. A remuneração, por exemplo, se não condiz com seu trabalho e comprometimento, afeta muita a motivação.

Embora todos esses pontos contribuam para a desmotivação profissional, isso não quer dizer que a pessoa tenha escolhido a carreira errada. Ela deve, porém, trabalhar melhor a relação que tem com o chefe, negociar um salário melhor e observar quais desses pontos pode mudar. Buscar outra empresa, pode, sim, ser uma alternativa, mas que não seja a primeira.
Grande parte dos especialistas explica que ficar mudando de uma empresa para outra não é garantia de nada. O profissional deve primeiro tentar corrigir o que considera errado e, como última alternativa, buscar outra oportunidade.
Nos casos em que o profissional não vê problema com o chefe, tem ótimo relacionamento com os colegas de trabalho, reconhecimento, plano de carreira e remuneração condizente com suas atividades, e ainda assim se sentir desmotivado, o problema também pode não ser a carreira, mas o conteúdo do trabalho. De acordo com a especialista, a desmotivação pode ocorrer porque o profissional não se interessa pela atividade da empresa em que está atuando.
Por exemplo, um profissional formado em administração de empresas pode atuar tanto em um banco quanto em uma empresa de produtos como Unilever e Natura ou em uma petrolífera, como a Petrobras. Perceba, porém, que cada organização trabalha com questões totalmente diferentes e, se produtos financeiros não estimulam o profissional, trabalhar com bens de consumo pode ser bem mais interessante e vice-versa.


Autoconhecimento
O importante é o profissional ter bem claro o que o estimula, conforme explica a especialista em gestão de carreira e sócia-diretora da Yluminarh, Ylana Miller. E descobrir isso é um trabalho de autoconhecimento, que nem sempre é feito no início da carreira e que acaba resultando em problemas no futuro.

Depois que o profissional descartou todos os pontos citados, ou seja, desde o relacimento que tem com as pessoas com as quais trabalha, até seu interesse com o negócio da empresa e, mesmo assim, a desmotivação persistir, talvez ele possa estar na área errada.
“A pessoa deve se questionar sobre o que deseja fazer durante a vida profissional, sem confundir problemas decorrentes da empresa – chefe, remuneração, falta de plano de carreira - com o que ela realmente quer fazer”, finaliza Lucia.
 
 
 
http://www.administradores.com.br/informe-se/carreira-e-rh/desmotivacao-profissional-o-problema-e-a-empresa-ou-a-carreira/53428/

domingo, 18 de março de 2012

Inglês Microlins - Conheça o Curso

 Inglês Microlins - World View


Apresentação



 O curso de Inglês da MICROLINS busca garantir ao aluno a motivação necessária para a fluência desde a primeira aula. Com aulas centradas no aluno, vocabulários contextualizados, muita cultura e bom humor, proporcionam o aprendizado de forma natural.
Com o Wordview você aprende a entender, ler, escrever e principalmente falar inglês por meio de um curso novo e moderno que trabalha a conversação desde a primeira aula.

Neste curso você encontra:

- Conversação desde a primeira aula
- Aulas dinâmicas com utilização de músicas, artigos e vídeos
- Diálogo voltado para o mercado de trabalho
- Método prático pelo qual o aluno entende, lê, escreve e, principalmente, fala em inglês


Objetivo


 Capacitar o aluno para o Mercado de trabalho, proporcionando a comunicação efetiva de um segundo idioma como diferencial em seu currículo.


Benefícios


  • Certificado reconhecido nacionalmente – A Microlins está presente em todos os Estados brasileiros, o que garante que o seu certificado será aceito e reconhecido em todo o território nacional.
  • Assistência pós-curso – Na Microlins os benefícios não acabam com o fim do curso. Após concluí-lo você poderá obter suporte da equipe de educadores sem qualquer tipo de pagamento.
  • Educadores qualificados – A equipe de educadores da Microlins é formada por profissionais altamente qualificados, que passam por constantes reciclagens para poder oferecer a você o que existe de mais atualizado.
  • Curso de Digitação e o Ciclo de Palestras gratuito que preparam você ainda mais para o mercado de trabalho (consulte os temas abordados).
 

Seja muito bem vindo a Microlins!


Mais informações pelo 22 2764-3493

sábado, 17 de março de 2012

Marketing Pessoal Gratuito - Nova Turma

Clique na imagem para ampliar.


Prezados alunos e amigos,

Estão abertas as inscrições para mais uma turma do Curso de Marketing Pessoal.
Esta nova edição acontece nos dias 12 e 13 de abril de 19h às 20:30h e concede aos participantes certificado Microlins. Mais uma oportunidade para quem quer saber mais sobre postura profissional, mercado de trabalho, dicas de entrevista de emprego e como elaborar um currículo mais atualizado.
Não perca esta chance. O curso e gratuito e as vagas são limitadas.


Anote aí
Curso Gratuito de Marketing Pessoal
Dias: 12 e 13 de abril
Horário: 19 às 20:30h
Informações pelo: 22 2764-3493

Certificado Microlins.
Vagas limitadas!!

sexta-feira, 16 de março de 2012

Nosso blog agora é site!


Prezados alunos e anigos,

A partir de hoje você pode acessar nosso blog pelo endereço www.microlinsro.com.br.
Mais rápido e fácil. Fique por dentro de tudo que acontece em nossa escola. Cursos novos, promoções, palestras, Cursos gratuitos e muito mais!

quarta-feira, 14 de março de 2012

Seleção Premiada Microlins - Participe!


Prezados alunos e amigos,

Participem da promoção Seleção Premiada Microlins. Você pode concorrer a 5 carros zero km, 20 Tablets e 50 Mp3s.
Não perca essa chance. Comece a mudar o rumo da sua carreira profissional e concorra a prêmios incríveis. Participe!


Clique na imagem para ampliar.


Informações pelo 22 2764-3493

segunda-feira, 12 de março de 2012

Artigo - As 7 gafes mais bizzarras na entrevista de emprego

• Segunda-feira, 12 de março de 2012 - 09h36

São Paulo – Não é preciso ser um especialista em processos de seleção para saber que atender ao celular durante uma entrevista de emprego é um deslize que pode custar o futuro de sua carreira. Mesmo assim, de acordo com pesquisa do Career Builder, este é um dos erros mais comuns durante um processo de seleção.
Ao todo, 77% dos recrutadores entrevistados afirmaram já ter presenciado isso em uma entrevista.
Mas as gafes não terminam por aí. Vestir-se de uma maneira incorreta e criticar o atual emprego também foram apontados como deslizes mais destrutivos para a na entrevista de emprego.
Veja abaixo o ranking:
Erro na entrevista de emprego
Número de recrutadores *
Responder a uma ligação ou SMS
77%
Mostrar desinteresse
75%
Vestir-se de maneira incorreta
72%
Mostrar arrogância
72%
Falar mal do atual ou antigo emprego
67%
Mascar chiclete
63%
* quantidade de recrutadores que apontaram como um erro destrutivo para a entrevista
Há pessoas, contudo, que ultrapassam o limite do grosseiro e assumem comportamentos capazes de deixar qualquer recrutador de cabelo em pé. Confira abaixo quais foram as posturas que mais assustaram os headhunters participantes da pesquisa do Career Builder:
1. Trazer para a entrevista um livro com dicas para encarar uma entrevista de emprego
2. Perguntar: “Qual é esta companhia mesmo?”
3. Interromper uma entrevista de emprego por telefone, deixar o recrutador esperando e, ao retornar, contar que tem um encontro amoroso agendado para a sexta seguinte.
4. Falar que pontualidade é um de seus pontos fortes após chegar atrasado na entrevista.
5. Referir-se a si mesmo em terceira pessoa
6. Tirar os sapatos durante a entrevista de emprego
7. Pedir um gole do café do recrutador

sábado, 10 de março de 2012

sexta-feira, 9 de março de 2012

Design & Web - Conheça o curso.

Clique na imagem para ampliar.


Aprenda a utilizar as mais modernas e difundidas ferramentas de criação, edição e diagramação para design gráfico, programação e design para a internet. Curso totalmente prático onde o aluno aprende fazendo.


Módulo: Corel Draw

Descrição:

Software para a criação de desenhos vetoriais que possui características que favorecem o trabalho gráfico e o trabalho para web podendo ser utilizado, por exemplo, para criação de layouts de sites, logomarcas e diagramação de materiais publicitários.

Programa:

  • Conceitos sobre o aplicativo; Conceitos sobre Desenho Vetorial; Recursos Básicos; Configuração de Layout; Visualização; Criação de Objetos; Formatação; Textos; Alinhamentos e Distribuição; Combinação de Objetos; Efeitos Interativos; Efeitos de Preenchimento; Trabalhando com Bitmaps; Símbolos; Camadas; Impressão; Publicação; Importação e Exportação de Arquivos.
Carga Horária: 21 horas


 Módulo: Photoshop

Descrição:


Ensina o aluno a trabalhar com edição de imagens, que possibilita ajustes de cores, aplicação de máscaras, filtros e outros efeitos.

 Programa:


  • Apresentação dos Aplicativos; Modos de Cor; Conversões de Cores; Ajustes; Seleção; Preenchimento; Correções; Demarcadores; Trabalho com Camadas; Máscaras; Filtros; Publicação e Impressão.

Carga horária: 21 horas

 Módulo: Flash

Descrição:

Software de animação vetorial que permite a criação de vários recursos e efeitos.

Programa:


  • Apresentação do Aplicativo;Conceitos;Desenho no Flash; Trabalhando com cores; Importação de Arquivos;Objetos; Seleções; Inserção de Som; Camadas; Textos no Flash; Símbolos;Animação ; Filmes Interativos; Publicação e Exportação.

Carga Horária: 18 horas


 Módulo: HTML

Descrição :

Linguagem de marcação utilizada para a elaboração de páginas da Web.

Programa:


  • O que é o HTML?;Visualização; Trabalhando com Tags; Formatação de textos; Trabalhando com Links; Inserção de Imagens; Tabelas; Frames; Formulários; Introdução à CSS; Introdução a Java Script.
Carga Horária: 15 horas


 Módulo: DreamWeaver

 Descrição:

Software para a criação de websites para visualizar as configurações aplicadas em tempo real – o que será mostrado no site.


Programa:


  • Apresentação do Aplicativo; Conceitos; Planejamento dos sites; Configuração de sites; Trabalhando com cores; Documentos HTML; Tabelas; Textos para Web; Folhas de Estilo; Imagens na Web; Hyperlinks; Camadas; Comportamentos; Formulários; Banco de Dados.
Carga horária: 21 horas



 Módulo: Projeto Prático de Design e Web

Descrição:


No final do curso, o aluno vai desenvolver um projeto prático em que serão simuladas as diversas situações que ele encontrará durante o desenvolvimento de um projeto para as empresas, a fim de se preparar melhor para o mercado de trabalho.

Carga horária: 6 horas

 Benefícios:


  • Certificado reconhecido nacionalmente – A Microlins está presente em todos os Estados brasileiros, o que garante que o seu certificado será aceito e reconhecido em todo o território nacional.
  • Assistência pós-curso – Na Microlins os benefícios não acabam com o fim do curso. Após concluí-lo você poderá obter suporte da equipe de educadores sem qualquer tipo de pagamento.
  • Educadores qualificados – A equipe de educadores da Microlins é formada por profissionais altamente qualificados, que passam por constantes reciclagens para poder oferecer a você o que existe de mais atualizado.
  • Digitação – Todo aluno Microlins tem direito ao curso de digitação.


Anote aí!!
Curso de Design & Web
Dias: terças
Horário: de 19 às 22h
Mais informações pelo 22 2764-3493 

quinta-feira, 8 de março de 2012

Dia Internacional da Mulher

Clique na imagempara ampliar.

Por ser batalhadora e dedicada,
Por estar sempre pronta e disposta,
Por sua sensibilidade e compreensão,
Por tudo que há anos enfrenta,
Por amar incondicionalmente,
Por ser mulher simplesmente.

Uma homenagem da Microlins Rio ds Ostras - 2012

terça-feira, 6 de março de 2012

Fotos de Turmas

Prezados alunos e amigos,

Seguem abaixo registros de algumas turmas desta semana.



Montagem e Manutenção de Computadores e Redes

Logística
Marketing Pessoal.